À propos de Human Supports

Nous rédigeons un briefing général par écrit en collaboration avec notre client, mentionnant tous les aspects que notre client souhaite accentuer

Un système d’évaluation existe pour chaque intérimaire, afin que notre client sache nous donner un feedback continu et que nous puissions optimaliser notre « Pool d’intérimaires ».

Notre société d’intérim travaille avec des « Personnes Uniques » à tous les niveaux de notre organisation.

La volonté de notre société d’intérim étant de s’investir dans un partenariat à long terme, nous participons constamment et proposons si besoin et si notre client le désire des outils qui peuvent améliorer notre collaboration. Par exemple : Un planning en ligne partagé entre les différents services concernés afin que nos clients puissent à tout moment visualiser l’état de leur commande.

Lors de chaque demande, nous envoyons le briefing à chaque intérimaire, complété avec les détails précis de la demande de notre client.

Grâce à notre collaboration avec les clients, nous sélectionnons des intérimaires qui sont investis dans leur travail et correspondent exactement à la demande du client.

Nous sommes joignables 7 jours/7 et 365 jours par an. Cette permanence est effectuée par nos propres collaborateurs qui connaissent chaque client et chaque intérimaire. Ainsi, la continuité et la qualité de notre service sont garanties.

Au début de notre collaboration, nous définissons, ensemble avec notre client des KPI clairs que nous mesurons et évaluons mensuellement.

Grâce à la connaissance approfondie de la législation sociale de votre commission paritaire, nos conseillers peuvent facilement répondre à vos questions sur l’administration de votre personnel. Nous suivons quotidiennement l’évolution de la législation.